為加強貴州省科技創(chuàng)新中心有限責任公司及所屬公司組織人事管理工作及業(yè)務工作發(fā)展需要，結(jié)合實際，決定公開招聘工作人員2名。現(xiàn)將有關事項公告如下：

　　一、選聘崗位及數(shù)量

　　貴州省科技創(chuàng)新中心有限責任公司(以下簡稱科創(chuàng)中心)組織人事部工作人員1名、貴州科學城管理有限責任公司(以下簡稱科學城管理公司)園區(qū)服務崗工作人員1名。

　　二、資格要求

　　(一)基本要求

　　1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，具有良好的思想政治素質(zhì);

　　2.具有正確的政治立場、政治態(tài)度、理想信念和思想品德;

　　3.安心應聘崗位工作，有較強的事業(yè)心和責任感;

　　4.具備履行崗位職責所必需的專業(yè)知識，熟悉現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營管理，具有較強的戰(zhàn)略謀劃能力、組織協(xié)調(diào)能力、改革創(chuàng)新能力、風險防范能力等;

　　5.具有良好的職業(yè)素養(yǎng)。遵紀守法，勤勉盡責，勇于擔當，團結(jié)協(xié)作，廉潔從業(yè)，工作業(yè)績、從業(yè)記錄和品行聲譽較好，具有較好的群眾公認度;

　　6.具有良好的心理素質(zhì)，身體健康。

　　(二)資格條件

　　1.科創(chuàng)中心組織人事部工作人員資格條件：

　　(1)具有5年以上組織人事工作經(jīng)驗;

　　(2)具備本科及以上學歷，中級及以上專業(yè)技術職稱;

　　(3)18周歲以上(2006年11月30日以前出生)，45周歲以下(1979年11月30日以后出生);

　　(4)熟練掌握Word、PPT、Excel等常用辦公軟件;

　　(5)善于溝通協(xié)調(diào)，邏輯清晰，有較強的文字表達能力;

　　(6)執(zhí)行力強，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，責任心強、作風嚴謹，具備履行職責所需的政治素養(yǎng)及理論水平。

　　2.科學城管理公司園區(qū)服務崗工作人員資格條件：

　　(1)具備大學本科及以上學歷，中國語言文學類、工商管理、廣播電視學等相關專業(yè);

　　(2)18周歲以上(2006年11月30日以前出生)，35周歲以下(1989年11月30日以后出生)

　　(3)口齒清晰、形象氣質(zhì)佳，有親和力，女生身高160cm以上，男生身高172cm以上;

　　(4)熟練掌握Word、PPT、Excel等常用辦公軟件;

　　(5)善于溝通協(xié)調(diào)，邏輯清晰，有較強的文字表達能力;

　　(6)執(zhí)行力強，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，責任心強、作風嚴謹，具備履行職責所需的政治素養(yǎng)及理論水平。

　　(三)崗位職責

　　1.科創(chuàng)中心組織人事部工作人員崗位職責：

　　(1)編制科創(chuàng)中心人力資源規(guī)劃，制定人力資源政策和標準;

　　(2)組織開展科創(chuàng)中心的員工招聘管理、人才引進、教育培訓管理、社會保險管理、人事檔案、勞動合同等工作;

　　(3)科創(chuàng)中心本部、全資子公司和控股公司經(jīng)營管理層績效考核管理體系建設與實施;

　　(4)科創(chuàng)中心干部人才隊伍建設;

　　(5)統(tǒng)籌科創(chuàng)中心各級管理人員以及專業(yè)技術人員的培養(yǎng)與發(fā)展;

　　(6)領導交辦的其他工作。

　　2.科學城管理公司園區(qū)服務崗工作人員崗位職責：

　　(1)貴州科學城科技創(chuàng)新園推薦及宣講;

　　(2)貴州科學城科技創(chuàng)新園雙招招引及企業(yè)服務工作;

　　(3)貴州科學城科技創(chuàng)新園微信公眾號運營;

　　(4)貴州科學城科技創(chuàng)新園創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、招商引資等活動策劃;

　　(5)領導交辦的其他工作。

　　3.有下列情況之一者，不接受報名：

　　(1)受過刑事處罰或處于黨紀、政紀處分所規(guī)定的提任使用限制期內(nèi)的;

　　(2)涉嫌違紀違法正在接受有關部門審查尚未作出結(jié)論的;

　　(3)其他不宜報名情形的。

　　三、招聘程序

　　(一)公開報名

　　1.報名時間：截至2024年12月20日17:00。

　　2.報名方式：網(wǎng)絡報名。

　　請發(fā)送郵件至1240148084@qq.com(郵件標題統(tǒng)一為：報名崗位+姓名+貴考易)。

　　3.報名材料：個人簡歷、身份證(正反面)、學歷學位證書、學歷電子注冊備案表(學信網(wǎng))、國(境)外學歷學位認證書(留學人員提供)、職業(yè)資格證書、技術職稱證書、相關從業(yè)任職經(jīng)歷證明(社保繳納證明、勞動合同、任免職文件等)等有關材料掃描件。

　　4.咨詢電話：0851-85810094。

　　5.聯(lián)系人：蘇老師

　　(二)資格審查

　　根據(jù)崗位要求，對申請材料進行審查，并通知初選通過者參加面試。

　　(三)面試

　　面試采取結(jié)構(gòu)化面試，著重考察應聘者專業(yè)知識和崗位的匹配度、表達能力、思維能力等。面試滿分100分，采取現(xiàn)場打分方式。未參加面試或面試成績不到60分及以上者取消進入下一環(huán)節(jié)的資格，空缺崗位不予遞補。

　　(四)體檢

　　面試結(jié)束后即進入體檢環(huán)節(jié)。體檢在縣級及以上醫(yī)院進行。體檢費用由應聘人員自理，體檢標準參照貴州省公務員錄用體檢標準執(zhí)行。

　　(五)公示

　　經(jīng)面試、體檢合格的應聘人員，確定為擬聘用人員，由科創(chuàng)中心組織人事部公示擬聘用人員名單。公示時間不少于五個工作日。

　　(六)辦理聘用手續(xù)

　　公示結(jié)果不影響聘用的，按規(guī)定簽訂勞動合同，按照“人員能進能出，干部能上能下，薪酬能增能減”的市場化用工機制進行管理。

　　四、其他事項

　　其它未盡事宜由科創(chuàng)中心負責解釋。